Mô tả công việc

1. Hợp tác và giám sát NPP thực hiện bán hàng giao hàng
2. Quản lý NVBH hoạt động theo đúng chính sách và chương trình của Công ty
3. Thu thập thông tin thị trường và hoạt động của đối thủ cạnh tranh
4. Ghi nhận và báo báo các vấn đề thị trường lên cấp trên trực tiếp
5. Báo cáo tồn kho tại NPP
6. Báo cáo bán hàng ngày , tuần , tháng
7. Báo cáo kết quả thực hiện các chương trình hỗ trợ bán hàng , CTKM
8. Chia chỉ tiêu bán hàng cho NV
9. Cập nhật MCB , Thẻ khách hàng
10. Triển khai thực hiện các ké hoạch điều chỉnh
11. Đánh giá thành tích nhân viên trực thuộc
12. Đề xuất các giải pháp giúp cải tiến và phát triển hệ thống bán hàng
13. Tuyển dụng và đào tạo đầy đủ “8 Bước BÁN HÀNG” cho Nhân viên mới
14. Báo cáo công việc , dưới quản lý của ASM hoặc Giám Đốc
15 . Đối với vị trí ASM :
• Điều chỉnh và xét duyệt chính sách bán hàng của công ty.
• Đặt ra mục tiêu bán hàng theo tháng và năm của công ty.
• Đạt doanh số bán hàng cho tổng công ty đề ra.

Quyền lợi

- Phúc lợi : Lương +Doanh số (15tr -20tr)
- Được đào tạo , hướng dẫn các kỹ năng làm việc
- Được bồi dưỡng đi học các lớp nâng cao kỹ năng , năng lực quản lý đối với nhân viên ưu tú
- Hưởng đầy đủ chế độ Bảo hiểm theo quy định của Nhà nước
- Thưởng Sinh nhật , Lễ tết
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp , 6 tháng xét thăng cấp
- Du lịch hằng năm

Yêu cầu khác

- Tuổi : 26-32
- Có kinh nghiệm vị trí tương đương ít nhất 2 năm , ngành Thiết bị điện , điên gia dụng
- Có năng lực tổ chức , lãnh đạo , phân tích đàm phán
- Có năng lực tuyển dụng (Giám sát có team Sale từ 2 người) , năng lực đào tạo chuyên môn
- Cầu tiến , tác phong chuyên nghiệp , chuyên tâm